Промпты с тегом «Должностная инструкция» помогают собрать документ, который потом реально используют, а не подшивают и забывают. Обычная беда таких инструкций — размытые формулировки вроде «выполняет иные поручения руководителя»: под ними можно понимать что угодно, и в спорной ситуации документ не помогает ни сотруднику, ни работодателю. Промпты заставляют модель развести зоны ответственности и полномочий, привязать обязанности к измеримому результату и отдельно выделить то, что требует проверки у юриста под ваше законодательство. Типичные сценарии: открывается новая роль и надо описать её до найма; обязанности расползлись между двумя сотрудниками; инструкцию пишут задним числом под уже работающего человека. Заполните переменные с названием роли и контекстом компании, скопируйте промпт в ChatGPT или Claude — получите структурированный черновик, который останется вычитать под свои реалии.
Превращает расплывчатый запрос на сотрудника в профиль должности: зачем роль нужна, результаты за первый год, компетенции с поведенческими признаками и критерии отбора.
Составляет план собеседования по описанию должности: вопросы на каждую компетенцию, признаки сильного и слабого ответа, шкала оценки и тайминг встречи.
Генерирует полную должностную инструкцию по роли: общие положения, конкретные обязанности, требования к квалификации, права, ответственность и измеримые KPI.
Превращает сухое описание роли в вакансию, на которую откликаются сильные кандидаты: варианты заголовка, задачи вместо обязанностей, честные условия и призыв к отклику.